فی فوو

مرجع دانلود فایل ,تحقیق , پروژه , پایان نامه , فایل فلش گوشی

فی فوو

مرجع دانلود فایل ,تحقیق , پروژه , پایان نامه , فایل فلش گوشی

دانلود تحقیق در مورد سنجش پرونده ای

اختصاصی از فی فوو دانلود تحقیق در مورد سنجش پرونده ای دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

دانلود تحقیق در مورد سنجش پرونده ای


دانلود تحقیق در مورد سنجش پرونده ای

سنجش پرونده ای 

فرمت فایل: ورد

تعداد صفحات:17

 

 

 

 بخشی از متن

معلمان عموماً بر این باورند که پرونده ای که آنان از دانش آموزان خود تهیه می کنند ابزار مهمی برای سنجش پیشرفت شاگرد و دارای چنان قابلیت انعطافی است که زمینه ساز رویکردهای گوناگون تدریس است . این پرونده سنجشی که حاوی اطلاعات فراوان و مستمر راجع به وضعیت پیشرفتهای دانش آموز است . برای قضاوت درباره شاگرد و مقایسه او با سایر دانش آموزان ، تصمیم گیر ی درباره جایدهی دانش آموز ، یه بکار گیر ی شیوه های متناسب تدریس ، و بررسی ثمر بخشی فعالیتهای معلم به کار می آید . این روش را برخی از محققان به عنوان یک شیوه مستقل و متفاوت سنجش به حساب می آورند که فرصتهای مناسبی را در اختیار معلم قرار می دهد تا سنجش دانش آموزان را به تدریس کلاس مربو ط نماید .

(آشباخر[1] ، 1991 ؛ فرید من[2] ، 1993 )

پرونده ای اختصاصی که برای دانش آموزان تهیه می شود . اگر چه معمولاً محتوای متفاوتی دارند و هدفهای کما بیش مختلفی را دنبال می کنند . عموماً نموداری از فعالیتهای دانش آموزان و حاوی پیشرفت کار ، انگیزه و علاقمند یو ، خود سنجیهای شاگرد هستند ( هرمان[3] و همکاران ، 1993 ؛ آرتر[4] و اسپاندل[5] ، والنسیا[6] و کالفی[7] ، 1991 ؛ پاولسون[8] و همکاران ، 1991 ) .

این پرونده ا گاهی توسط معلم ، گاهی با همکاری معلم و شاگرد و گاهی توسط یک ارزشیابی کننده خارج از کلاس درس تهیه می شود . چگونگی ارزشیابی این پرونده ها نیز با یکدیگر متفاوت است . این کار گاهی به رو ش نمره گذاری کلی یا تفضیلی ، و گاهی از طریق توصیف وضعیت دانش آموز صورت می گیرد .

 رزنیک[9] و رزنیک کارکرد سنجش یا آزمون در دورة کنونی را در سه مقولة اصلی توضیح داده و


[1] - Ashbacher

[2] - Freedman

[3] - Herman

[4] - Arter

[5] - Spandel

[6] - Valencia

[7] - Calfee

[8] - Paulson

[9] - Resnick

 


دانلود با لینک مستقیم


دانلود تحقیق در مورد سنجش پرونده ای

پرسشنامه سنجش مسئولیت اجتماعی سازمان

اختصاصی از فی فوو پرسشنامه سنجش مسئولیت اجتماعی سازمان دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

این پرسشنامه مسئولیت اجتماعی سازمان ها را در چهار حوزه اقتصادی، حقوقی، اخلاقی و داوطلبانه (اختیاری) مورد سنجش قرار می دهد و میزان مسئولیت پذیری سازمان را در سه وضعیت خوب، متوسط و ضعیف را نشان می دهد.

ابعاد مورد سنجش و ترتیب سوالات به صورت زیر است:

مسئولیت پذیری اقتصادی (مالی): 7 سوال

مسئولیت پذیری حقوقی (قانونی): 7 سوال

مسئولیت پذیری اخلاقی: 7 سوال

مسئولیت پذیری اختیاری: 8 سوال

راهنما: دارد

منبع: دارد

تعداد صفحات: 3

فرمت: word


دانلود با لینک مستقیم


پرسشنامه سنجش مسئولیت اجتماعی سازمان

دانلود پاورپوینت مدیریت ریسک و ابزارهای سنجش - 46 اسلاید

اختصاصی از فی فوو دانلود پاورپوینت مدیریت ریسک و ابزارهای سنجش - 46 اسلاید دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

دانلود پاورپوینت مدیریت ریسک و ابزارهای سنجش - 46 اسلاید


دانلود پاورپوینت مدیریت ریسک و ابزارهای سنجش - 46 اسلاید

 

 

 

 

 

 

 

فصل سیزدهم
مدیریت ریسک و ابزارهای سنجش

 

سرمایه گذاری

.1فرایند ارزش آفرینی :
.2ارزش فعلی پولی در یک دوره زمانی برای کسب محاسباتی در آینده که به

1- زمان دریافت وجوه

 2- نرخ مورد انتظار وتورم

3- عدم اطمینان در پرداخت های آتی پاداش می دهد.

دلایل استفاده از مدیریت ریسک

1-کاهش احتمال زیان از فعالیت یک سازمان

2-ایجاد فضایی با اطمینان بیشتر که به مدیران فرصت تصمیم گیری مطلوب تر می دهند

مراحل اجرای مدیریت ریسک شامل 5 مرحله است:

1-تشخیص منابع ریسک

2- اندازه گیری میزان ریسک

 3- ارزیابی میزان ریسک مورد نظر بر سازمان واستراتژی های آن

4- ارزیابی توانایی سازمان برای مدیریت ریسک با استفاده از ابزارهای مدیریت ریسک

 5- انتخاب ابزار مناسب ومفید

 

قوانین تحدب :

.1با افزایش دیرش فتحدب با نرخ تصاعدی افزایش می یابد.
.2افزایش زمان تا سررسید باعث افزایش تحدب می شود .
.3در صورت ثابت ماندن زمان سررسید ،افزایش نرخ سود باعث کاهش تحدب می شود.
.4در صورت ثابت ماندن دیرش ،افزایش نرخ سود باعث افزایش تحدب می شود.
.5اوراق با سود صفر دارای حداقل تحدب است.

 

 


دانلود با لینک مستقیم


دانلود پاورپوینت مدیریت ریسک و ابزارهای سنجش - 46 اسلاید

پرسشنامه فرسودگی شغلی سنجش کلی

اختصاصی از فی فوو پرسشنامه فرسودگی شغلی سنجش کلی دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

پرسشنامه فرسودگی شغلی- سنجش کلی[1]

مشخصات جمعیتی

پرسشنامه فرسودگی شغلی- سنجش کلی

معرفی: فرسودگی شغلی پدیده ای است که در مشاغل گوناگونی که با مردم در ارتباط هستند، اتفاق می افتد. مزلاچ(1993) فرسودگی را به عنوان نشانه های روانشناختی خستگی عاطفی ، بدبینی و کاهش دستاورد های شخصی کارمندانی که با دیگر مردم ارتباط دارند و کار می کنند، تعریف می کند. خستگی عاطفی به احساساتی اطلاق می شود که از لحاظ هیجانی گسترش یافته و منابع هیجانی فرد را کاهش میدهد. بدبینی شامل نگرش منفی ، بی تفاوت یا بشدت بی طرفانه نسبت به دیگران می باشد. سرانجام کاهش دستاورد های شخصی- سومین عامل- که به کاهش احساس شایستگی و کسب موفقیت در محل کار اطلاق می شود. مزلاچ و جکسون (1986)، پرسشنامه فرسودگی مزلاچ (MBI) را که شامل سه عامل  می باشد، جهت ارزیابی فرسودگی در مشاغل انسانی تهیه کرده اند(MBI-HSS برای سنجش خدمات انسانی[2]).

مشخصات روانسنجی

شیوه نمره گذاری

نمره گذاری پرسشنامه فرسودگی شغلی بر اساس یک مقیاس 5 درجه ای انجام می گیرد؛ که امتیاز هر یک به ترتیب ذیل است:

تفسیر:


[1] .the Maslach Burnout Inventory-General Survey

[2] . the Maslach Burnout Inventory-Human services Servey


دانلود با لینک مستقیم


پرسشنامه فرسودگی شغلی سنجش کلی

دانلود پکیج 5 نمونه تجربیات سنجش و ارزشیابی آموزگاران و مدیران مقطع ابتدایی

اختصاصی از فی فوو دانلود پکیج 5 نمونه تجربیات سنجش و ارزشیابی آموزگاران و مدیران مقطع ابتدایی دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

دانلود پکیج 5 نمونه تجربیات سنجش و ارزشیابی آموزگاران و مدیران مقطع ابتدایی


دانلود پکیج 5 نمونه تجربیات سنجش و ارزشیابی آموزگاران و مدیران مقطع ابتدایی

دانلود پکیج 5 نمونه تجربیات سنجش و ارزشیابی آموزگاران و مدیران مقطع ابتدایی با فرمت ورد و قابل ویرایش هر کدام بالای 20 صفحه جمعا بالای 100صفحه

تجربیات برتر حوزه سنجش و ارزشیابی بسیار کامل و در قالب دلخواه شما

این طرح و ابتکارات  به صورت کامل و دقیق با فرمت ورد و قابل ویرایش در ... صفحه در مورد پست سازمانی مورد نظر  گرد آوری شده است. فهرست مطالب ارائه شده در این طرح /ابتکار عبارتند از :
الف : عنوان
ب-مقدمه کوتاه
پ-بیان وضعیت موجود
ت-شناسایی مسئله
ث-جمع آوری و تجزیه و تحلیل اطلاعات
ج-طرح/ابتکار به کار گرفته شده و ویژگی آن
چ-چگونگی اجرا و نتایج حاصله
ح-محدودیت ها و پیشنهادات


دانلود با لینک مستقیم


دانلود پکیج 5 نمونه تجربیات سنجش و ارزشیابی آموزگاران و مدیران مقطع ابتدایی